– Den ekonomiska jämställdheten tappar fart. Det kan påverka kvinnors förutsättningar till ekonomisk egenmakt, deras möjligheter att påverka sitt liv och deras utrymme att ta beslut de vill eller behöver fatta, säger Madelén Falkenhäll, ekonom finansiell hälsa på Swedbank.

Årets beräkningar visar att det dröjer 37 år innan arbetsinkomsterna mellan kvinnor och män blir lika. Uttaget av föräldradagar är oförändrat och mammors uttag av VAB-dagar fortsätter öka.

Många kvinnor anpassar jobbet för familjen

Två av tre kvinnor har anpassat sin jobbsituation för att få familjelivet att gå ihop, till exempel gått över till deltid eller bytt jobb. Bland män uppger drygt hälften samma sak. 56 procent av kvinnor med barn uppger också att de har tagit ett större ansvar hemma och en större del av föräldraledighet och VAB-dagar, jämfört med tio procent av männen

– Nästan alla kvinnor och män tycker att det är viktigt att inte vara ekonomiskt beroende av någon annan. Men delar man inte lika på ansvaret för familjen, får man inte heller lika förutsättningar att bygga en trygg ekonomi, säger Madelén Falkenhäll.

59 procent av kvinnor som lever tillsammans med någon uppger att de har en lön som de skulle klara sig på om de skulle separera eller skilja sig. Bland män är andelen 74 procent.

700 kronor varje månad i förlorad arbetsinkomst

Kvinnors större ansvar för barnen gör att det skiljer mer mellan kvinnors faktiska och överenskomna arbetstid, jämfört med mäns. Om skillnaden jämnades ut skulle det motsvara 700 kronor per månad efter skatt för en kvinna med medianlön.

– Ett delat ansvar skulle förbättra kvinnors inkomst här och nu, men kan även påverka på sikt. Skulle man spara de där 700 kronorna varje månad motsvarar det ett sparkapital på 120 000 kronor efter tio år, säger Madelén Falkenhäll.

Kontakt

Madelén Falkenhäll, ekonom finansiell hälsa, telefon: +46 76 790 1638, e-post: madelen.falkenhall@swedbank.se        

Johanna Zelazny, pressansvarig, telefon: +46 72 217 1024 e-post: johanna.zelazny@swedbank.se